Det måste finnas tillräckligt många anställda i de statliga verksamheterna för att medborgarna ska kunna få service och stöd de har rätt till. Tjänstefel som begås av försummelse eller slarv beror ofta på en pressad arbetssituation, otydlighet eller brister i arbetsmiljön.

Det är därför bättre att lösa problemen genom öka antalet anställda, ge bättre förutsättningar för ledarskapet och att införa en statstjänstemannautbildning för alla anställda,

Hon replikerar Jacqueline Monteiro, supportmedarbetare och  Susanna Lundberg, universitetslektor socialt arbete.

Läs mer på Aftonbladet