Pressmeddelanden
Löneökningar på 6,4 procent under två år och krav på motivering vid en årlig löneökning under 650 kronor för anställda inom postverksamhet och på flygplatser. Det är några av resultaten av förhandlingarna mellan Fackförbundet ST och Almega Tjänsteföretagen. Andra förbättringar är att deltidsanställda får samma övertidsersättning som heltidsanställda och att möjligheten till nedtrappning med bibehållen pensionsavsättning ökar.
Löneökningar i nivå med märket på 3,4 procent första året och 3 procent år två. Det är resultatet av förhandlingarna mellan Fackförbundet ST och Arbetsgivaralliansen inom högskoleområdet. Andra förbättringar är initiativ till lokala diskussioner om tid och plats för arbete samt samordnad föräldraersättning.
Kvinnor som arbetar i staten upplever högre arbetsbelastning, mindre återhämtning och har större ansvar för det osynliga arbetet än män på samma arbetsplatser. Det visar rapporten Osynligt arbete, synliga konsekvenser från Fackförbundet ST. Kvinnor slår själva fast att det inte är privatlivet som är den största anledningen till stress, det är arbetet.
Löneökningar, krafttag mot den ökande stressen och rättssäkra säkerhetsprövningar. Det är några av de viktigaste kraven som nio fackförbund inom staten gemensamt lägger fram i årets avtalsrörelse.
Under årets Almedalsvecka genomför Fackförbundet ST två seminarier i egen regi: ”Varför bryr sig ingen om jämställdheten? Det är dags för upprustning” och ”Jakten på den effektiva staten – är det verkligen ett svenskt DOGE vi behöver?”. Dessutom medverkar förbundsordförande Britta Lejon och förhandlingschef Åsa Erba Stenhammar i flera andra seminarier under dagarna i Visby.